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昨日上午10時，距離全市技術工人及生產制造行業(yè)專場招聘會開場已過去1個半小時，一份簡歷也沒收到的彭麗再也坐不住了，站到自家企業(yè)的招聘簡章旁，不停向來往的求職者推介。

　　“從去年開始，就一直缺空調維修師傅，年后又有兩個師傅沒回來上班，現(xiàn)在有新單都不敢接。”彭麗是禪城一家制冷設備安裝維修公司的老板娘，昨日來到市勞動力市場招人，希望至少招到4名維修師傅，學徒則數(shù)量不限。

　　彭麗給空調維修師傅開出的月薪是4000元，依舊少人問津。她的公司主要承接大型企事業(yè)單位空調維修、保養(yǎng)清洗等業(yè)務，去年因有空調師傅辭職，十幾年沒出來干活的她只好親自上陣，跟隨老公到一些單位清洗空調主機。

　　“現(xiàn)在招人真是難，從去年到現(xiàn)在就沒招到技工，學徒倒是招了幾個，但不能獨當一面，還經常因不專業(yè)惹安全事故。”彭麗將自己的手攤開給記者看，干燥、破皮、起繭子，她說自己已好久沒去過美容院了。“現(xiàn)在民營企業(yè)大多招工難，我朋友開針織廠的，因招不到工人，老板娘也下車間干活。不然怎么辦？訂單接了總要趕出來，自家生意還要靠自己。”

　　昨日，記者在招聘會現(xiàn)場看到，普工薪酬大多為3000~4000元/月，鉗工為3000~5000元/月、電工則為2500~5000元/月，大部分企業(yè)招工人員表示月薪水平較去年有微漲，但前來求職的人員則不以為然，大多“游花園”。

　　“廚師月薪才3000元，我上個月辭職的餐館都有4000元。”在東方廣場德勝樓某餐館當了4年多廚師的馬海飛說，起碼要找個不比以前月薪低的工作，否則寧愿等等看。來自肇慶的20歲小伙吳華則在佛山市巴貝利工業(yè)器材有限公司招聘檔口填了簡歷。“以前也沒在工廠做過，反正先填著試試，到時多個選擇。”吳華說。

　　記者發(fā)現(xiàn)，與之前舉行的招聘會企業(yè)簡章信息齊全相比，此次不少企業(yè)的簡章信息卻相對模糊：沒有寫招工人數(shù)、沒有寫明月薪。“以前寫得詳細，比如招鉗工2人，然后就沒有求職者來問了，反而模糊點更多人來詢問。”佛山市巴貝利工業(yè)器材有限公司工作人員說，不標月薪是不想“誤導”求職者，“以前總是標出高薪來吸引普工技工，但最后能拿到多少錢還是要看自己的能力和勤快程度。所以現(xiàn)在我們更傾向于試用后跟他談薪水，我們覺得你行自然開高薪留你。”