據(jù)悉,海南航空將于近期啟動(dòng)2014年乘務(wù)員招聘,本年度乘務(wù)員招聘仍沿用區(qū)域招聘模式,分別在華中、華南、華北、東北、華東、西南及西北七大區(qū)域開展招聘。廣州作為本次招聘的重要一站,將陸續(xù)開展校園招聘、...
據(jù)悉,海南航空將于近期啟動(dòng)2014年乘務(wù)員招聘,本年度乘務(wù)員招聘仍沿用區(qū)域招聘模式,分別在華中、華南、華北、東北、華東、西南及西北七大區(qū)域開展招聘。廣州作為本次招聘的重要一站,將陸續(xù)開展校園招聘、社會(huì)招聘以及外語(yǔ)類專招活動(dòng)。
據(jù)海航廣州站招聘負(fù)責(zé)人透露,廣州區(qū)域招聘將安排在3月21日進(jìn)行外語(yǔ)類專招、3月27日進(jìn)行校園招聘和社會(huì)招聘,兩場(chǎng)招聘地點(diǎn)在YH青年閣酒店。應(yīng)聘者要求年齡在18至25歲之間,有大專或本科以上學(xué)歷;擁有碩士學(xué)歷或成熟乘務(wù)員年齡要求在27歲以下。女性身高要求為1.65米至1.75米,男性身高要求為1.73米至1.85米。面試時(shí),除在形象、氣質(zhì)等條件上需符合海航面試要求之外,如果應(yīng)聘者在服務(wù)意識(shí)、文化修養(yǎng)、職業(yè)潛力、親和力、應(yīng)變能力等方面表現(xiàn)突出將會(huì)得到不少加分。
據(jù)悉,海航集團(tuán)將在本年度空中乘務(wù)員招聘中選拔若干名面試表現(xiàn)優(yōu)秀但家境貧困的應(yīng)聘者加入海航“圓夢(mèng)基金”計(jì)劃,在職業(yè)生涯成長(zhǎng)過(guò)程中給予經(jīng)濟(jì)扶持。“圓夢(mèng)基金”更像是創(chuàng)業(yè)基金,為的就是讓更多優(yōu)秀青年能夠不被現(xiàn)實(shí)所累,實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,圓夢(mèng)藍(lán)天。
海南航空為每名職工提供的不僅僅是一個(gè)機(jī)會(huì),一份工作,更是一項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃,是一種長(zhǎng)達(dá)20年的關(guān)注、期望,共同見(jiàn)證的成長(zhǎng)歷程,在海航你可以收獲你的人生,我們期待有你更精彩!
另悉,海南航空直接負(fù)責(zé)空中乘務(wù)員、航空安全員招聘,從未通過(guò)任何中介或個(gè)人組織招聘或收取應(yīng)聘者費(fèi)用。
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見(jiàn)下表)
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
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