新浪科技訊 北京時(shí)間11月8日晚間消息，丹麥非營(yíng)利機(jī)構(gòu)DanWatch在一份調(diào)查報(bào)告中稱(chēng)，戴爾、惠普和微軟等公司的中國(guó)代工廠商存在雇傭童工和超時(shí)加班等違法行為�！ �(bào)告稱(chēng)，這些跨國(guó)公司位于廣東和江蘇的電子代工...
報(bào)告稱(chēng)，這些跨國(guó)公司位于廣東和江蘇的電子代工廠商招募童工，對(duì)其進(jìn)行謾罵，并迫使他們每周工作長(zhǎng)達(dá)74小時(shí)。
DanWatch編輯伊娃·海瑟·蘭德斯托姆(Eva Hesse Lundström)在一份聲明中稱(chēng)：“當(dāng)企業(yè)爭(zhēng)相以最低的成本提供計(jì)算機(jī)產(chǎn)品、而買(mǎi)家又希望獲得最廉價(jià)的產(chǎn)品時(shí)，就需要付出較高的勞動(dòng)力成本。我們的調(diào)查結(jié)果顯示，戴爾的供應(yīng)商違反了國(guó)際勞工組織(ILO)、中國(guó)勞工法，以及戴爾自己的規(guī)定。”
DanWatch此次調(diào)查了為戴爾、華碩、惠普、微軟和三星代工PC零部件的四家工廠，而之所以將矛頭直指戴爾，是因?yàn)榇鳡栂虻溦峁┯?jì)算機(jī)。
報(bào)告稱(chēng)，這些工廠的工人經(jīng)常遭受有毒煙霧的傷害，每月加班時(shí)間在48小時(shí)至136小時(shí)之間。許多工人都是學(xué)生，其中一些還未滿18周歲。這些工人住在工廠宿舍里，其中一個(gè)宿舍住著55位工人，但只有一個(gè)衛(wèi)生間，一個(gè)淋浴約90人在使用。
對(duì)于該報(bào)告，戴爾表示已經(jīng)審查了報(bào)告中所指四家工廠中的三家，并繼續(xù)對(duì)報(bào)告中提出的問(wèn)題展開(kāi)調(diào)查。戴爾副總裁崔瑟·湯普森(Trisa Thopmson)稱(chēng)：“DanWatch當(dāng)初進(jìn)行調(diào)查時(shí)，我們就在一份聲明中稱(chēng)，如果發(fā)現(xiàn)我們近期并未發(fā)現(xiàn)的新問(wèn)題，我們將對(duì)此展開(kāi)調(diào)查。”(李明)
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類(lèi)課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊（四課程，詳見(jiàn)下表）
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開(kāi)QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理（SCRUM master）
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
版權(quán)所有深圳市搜弘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
Copyright © 2010-2025 HR研究網(wǎng) All Rights Reserved.粵ICP備11064537號(hào)
李明 
新浪科技 
2013-11-11 11:34:27