色综合99,勾引大鸡巴AV,三级少妇全黄,日韩美女丝袜爽

美邦服飾無(wú)奈公司元老離職 人才流失成難題
資訊 > 熱門(mén) > 正文 897 2013-01-11 10:19:25

最近幾天,在美邦服飾原副總裁程偉雄的微博上,頻頻出現(xiàn)波司登不僅僅只是羽絨服的口號(hào),而這也喻示著他已經(jīng)有了新戰(zhàn)場(chǎng)。對(duì)于重點(diǎn)發(fā)展非羽絨服業(yè)務(wù)的波司登來(lái)說(shuō),招攬到這樣一位有故事有經(jīng)驗(yàn)的人物是一種幸運(yùn),而...

最近幾天,在美邦服飾原副總裁程偉雄的微博上,頻頻出現(xiàn)“波司登不僅僅只是羽絨服”的口號(hào),而這也喻示著他已經(jīng)有了新戰(zhàn)場(chǎng)。

    對(duì)于重點(diǎn)發(fā)展非羽絨服業(yè)務(wù)的波司登來(lái)說(shuō),招攬到這樣一位有故事有經(jīng)驗(yàn)的人物是一種幸運(yùn),而對(duì)于目前尚處困境中的美邦而言,痛失一位苦干了13年的得力干將,對(duì)董事長(zhǎng)周成建無(wú)疑是一記重?fù)簟?/p>

    事實(shí)上,美邦人才流失已上升為和高庫(kù)存同等地位的難題。因?yàn)楸姸嚯x職精英在新“地盤(pán)”上生龍活虎,以至于國(guó)內(nèi)眾多服裝企業(yè)都活躍著從美邦人才生產(chǎn)線上走出來(lái)的成品人才。美邦也獲得了“中國(guó)服裝界黃埔軍校”的稱號(hào),但這一稱號(hào),也許對(duì)周成建來(lái)說(shuō),是五味雜陳。

    在2008年美邦上市前,周成建已親歷過(guò)六次大規(guī)模的人事震蕩,包括1997年5位管理層集體離職,2002年19位經(jīng)理人的相繼離開(kāi)以及2004年2位副總的離職。2008年,美邦監(jiān)事魯小虎、董事兼財(cái)務(wù)總監(jiān)龍中興等高管辭職。2009年,副總裁楊鴿鸰也提交了書(shū)面辭職。此后,分管信息系統(tǒng)的副總裁閔捷也離開(kāi)了。2012年7月,在美邦長(zhǎng)跑了13年的副總裁程偉雄也提交了書(shū)面辭職報(bào)告。

    “指著人鼻子發(fā)怒、拍桌子大吼那都是常事,他的管理模式簡(jiǎn)單說(shuō)就是‘不需要你們有想法,只允許幫我落實(shí)’。”美邦內(nèi)部一位人士向《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》記者介紹,“不過(guò),這幾年,周總努力控制自己的情緒,改了很多,脾氣比以前好多了。”

    他向記者如是評(píng)價(jià)道:周總的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)都很明顯,他有激情、聰明、執(zhí)行力強(qiáng),但是粗暴、自負(fù)、偏聽(tīng)。

    在一次媒體見(jiàn)面會(huì)上,周成建曾說(shuō),最痛恨自己的壞脾氣,“脾氣太大,若干年前就像個(gè)暴君,經(jīng)常無(wú)緣無(wú)故把大家罵了。”

    而對(duì)于程偉雄這個(gè)開(kāi)山元老來(lái)說(shuō),周成建亦是充滿了不舍。他曾公開(kāi)表示,自己與程偉雄感情很好,私下里是好兄弟,程偉雄的離職是相互尊重的個(gè)人選擇,一年半載之后,完全有可能與程偉雄再次合作。

    程偉雄離職時(shí)也自稱“一言難盡、蠻傷心”,但對(duì)于雙方又都是“無(wú)可奈何”的事情。

    只是,周成建沒(méi)有想到的是,就在程偉雄離職后的兩個(gè)月,就加盟了美邦的勁敵波司登,擔(dān)任副總裁一職,負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)新興事業(yè)部。而波司登有望借鑒快時(shí)尚元素,加速其產(chǎn)品線鋪設(shè)速度及國(guó)內(nèi)零售渠道平臺(tái)的建立。

    除了用人之“失”,周成建激進(jìn)的風(fēng)格也導(dǎo)致了ME&CITY品牌的戰(zhàn)略失誤。

    ME&CITY定下2009年銷售20億元目標(biāo),最后卻只賣(mài)出3.5億元,庫(kù)存高、虧損大、店鋪不斷關(guān)閉……很快,美邦模仿快時(shí)尚的美夢(mèng)變成泡影,曾被委任ME&CITY品牌執(zhí)行副總裁的程偉雄也因此郁悶不已。

    對(duì)于ME&CITY這個(gè)品牌,周成建就并不諱言是狂飆突進(jìn)后的失誤。“追求規(guī)模不應(yīng)該是企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù),成本在那里,收益沒(méi)達(dá)到,這個(gè)問(wèn)題的根源就是因?yàn)闆](méi)有足夠的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。”他經(jīng)常用ME&CITY來(lái)提醒自己不要求快求大、不要冒進(jìn)。

    如今,周成建除了要處理美邦的高庫(kù)存之外,還面臨著與加盟商裂痕越來(lái)越深的難題。

    美邦服飾浙江一位加盟商對(duì)記者說(shuō),和大多數(shù)服裝品牌一樣,美邦對(duì)渠道商利潤(rùn)的擠壓也很大,加盟商的進(jìn)貨折扣很多時(shí)候比直營(yíng)店清庫(kù)存時(shí)的折扣還要高,而且訂貨指標(biāo)一年比一年高,消化庫(kù)存的能力卻在下滑,加盟店的盈利空間越來(lái)越小。“時(shí)間久了,加盟商可能寧愿放棄訂貨。”(第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào) 夷施)

推薦閱讀
往期活動(dòng) 更多>
推薦專家 更多>
  • 知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程

    戰(zhàn)略與規(guī)劃

    企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理

    技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃

    組織管理

    管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力

    體系流程

    打造高效研發(fā)體系

    產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具

    核心技能

    成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉

    研發(fā)項(xiàng)目管理

    產(chǎn)品需求分析與需求管理

    系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)

    創(chuàng)新工作坊

    產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見(jiàn)下表)

    職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊

    創(chuàng)新思維與技能解決工作坊

    關(guān)鍵實(shí)踐

    TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班

    質(zhì)量功能展開(kāi)QFD訓(xùn)練班

    敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)

    微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐

  • 創(chuàng)建市場(chǎng)導(dǎo)向的流程型研發(fā)組織》 《研發(fā)質(zhì)量管理》 《研發(fā)人員的考核與激勵(lì)》 《從樣品走向量產(chǎn)》 《產(chǎn)品研發(fā)體系構(gòu)建與模板詳解》 流程管理與產(chǎn)品管理系列: 《流程體系規(guī)劃與流程設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)》 《產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃與路標(biāo)管理》 《市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程管理》 《成功的產(chǎn)品經(jīng)理》管理系列: 《從技術(shù)走向管理》 《研發(fā)人員的核心管理技能提升》
  • 職業(yè)化:
    1.《職場(chǎng)高效工作技能訓(xùn)練》
    2.《辦公室工作規(guī)范與技巧訓(xùn)練》
    3.《行政文秘綜合技能提升訓(xùn)練》
    4.《職場(chǎng)禮儀與溝通技能提升訓(xùn)練》
    5.《時(shí)間管理與工作效能提升訓(xùn)練》
    6.《高效會(huì)議管理》
    7.《高效溝通訓(xùn)練》
    公文寫(xiě)作:
    8.《職場(chǎng)寫(xiě)作力提升訓(xùn)練》
    9.《金字塔思維與公文寫(xiě)作訓(xùn)練》
    10.《最新黨政機(jī)關(guān)公文寫(xiě)作技巧訓(xùn)練
  • 《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《企業(yè)戰(zhàn)略管理》

    《生產(chǎn)運(yùn)作管理》

    《供應(yīng)鏈與物流管理》

推薦課程 更多>
友情鏈接
女人天堂AV一二三| 开心五月网| 麻豆91AV在线| 狠狠操欧美| 色天天一区二区| 在线不卡的Av| 一区二区三区色诱| 婷婷亚洲卡一| 日韩不卡精品一区二区| 班戈县| 成人在线午夜福利| 久久涩久久涩久| 中文字幕美女19p| 又大又黄又粗视频在线观看| 国产va无码精品一区二区三区| 一级香蕉依人在线| 国产午夜视奸| 干B了视频| 看黄色AV| 麻豆播放91| 女同日韩欧美一区| 海外不卡在线色| 99AV精品国产人妻一区二区| 偷拍 亚洲一区| 东京热中文字幕无码大乱交| 国产区 欧美区 日韩区 乱伦区| 日本啊中文字幕不卡一区| 天堂在线免费小说视频| 骚虎观看av| 人妻一区二区网| hs久久精品| 探花网站在线播放| 欧美亚洲V| 午夜福利767| 亚洲国产精品xo在线观看| 欧美一区二区三区四区网站| 日本激情视频在线免费播放| 日本六九视频一区二区| 人妻3 P一区二区三区| 免费看日麻| 亚洲色欲色网站|